樊志鹏2009年进入孙家岔龙华矿业公司，十余年，他用汗水和勤勉打磨出精湛专业手艺，用责任与继承擦亮青春奋斗底色。。。2022年3月担当辅助运输队党支部书记、队长以来，向导该队收获了累累硕果，多次被龙华矿业公司及陕北矿业公司评为文明区队、清静先进区队、清静生产标准化先进区队等声誉称呼，个人也荣获了陕北矿业公司“银牌区队长”、优异党务事情者、先进事情者等声誉称呼。。。
学无止境，强化清静意识
“打铁还需自身硬，一个优异的班组长必需要有富厚的生产、手艺和清静实践履历，这样你说出来的话才具有权威性，工人才华发自心田地听你的话。。�！！！狈九舻娜现势佣窒质�。。。他说，作为一名区队长必需要有�；；馐�，善于自我加压、自学成材；；同时还必需善于从实践中总结履历教训以富厚自己的理论知识，只有这样才华处理事情中种种各样难以预见的问题。。。
清静生产事情责任重大，在忙碌的事情间隙，他坚持向导全队职工学清静、学规程、学手艺，着重作育班组群体的清静价值观和清静生产主人翁意识，使“清静是职工的最大幸�！！！蓖纺陨钊肴诵�，做到“清静驾驶、高效服务”，使班组事情标准化、规范化、制度化获得显着改善。。。
勇于继承，扎实履职尽责
“路虽远，行则将至；；事虽难，做则必成。。�！！！闭馐欠九艟９以谧毂叩囊痪浠�。。。
作为区队一把手，他深知自己肩头责任的重大，面临难题他不推诿、不拒绝、不退缩，敢于并且能够啃“硬骨头”，“打硬仗”，想方想法坚守职责使命，完成自己的事情使命。。。
在10205、30207综采事人情搬家回撤时代，面暂且间紧、使命重，运输巷道升沉转变多，运输战线长的重大情形，他向导全队职工勇敢地迎接挑战，自动地承当使命，不讲客观因素,不回避现实矛盾，科学有用地解决问题。。。职员不敷就自己上阵、车辆不敷就巧妙安排、时间不敷就充分挖潜。。。出车提前、收车滞后，共计完成突击使命197趟、出动车辆620台次，刷新了历史纪录，创立了矿井运输的事业。。。
坚守初心，全心做好服务事情
“我进矿就是从工人做起，在综采一线扛过单体、铲过煤泥,我明确他们的苦和累，也越发想为他们做点实事。。�！！！狈九羰钦庋档�，也是这样做的。。。
在日常治理中，他始终坚持“以人为本”的头脑，他既是区队的治理者，又是员工的“知心人”，现场追随时，重点强化劳动纪律和清静生产，时刻要求员工严酷按章作业，并严酷执行清静生产治理制度，秉公服务、奖罚明确。。。
另一方面，他又特殊体贴队上职工的头脑和生涯，经常性开展“1+N”谈心谈话、建设难题职工档案，曾多次资助区队职工乐成申报公司的难题津贴，有用解决职工现实难题，在职工群众中树立了优异的“口碑”。。。无论是对先进个人、先进班组的评选，照旧在人为绩效的分配上，都坚持做到了公正、公正、公开，极大地提升了区队全员的事情起劲性和自动性。。。
面临声誉，樊志鹏显得十分漠然：：“这些声誉都是大伙干出来的，以后，我还要继续起劲，为公司的开展起劲事情，不让各人失望。。�！！！狈九羲�。。。在效果眼前，他没有自满，没有障碍不前，他越发坚定地站在了自己的岗位上，继续为矿井辅助运输的流通无阻扎实事情。。。（折孝飞）
