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2025年，，陕北矿业公司党委牢牢掌握新时代党的建设总要求，，锚定“强基固效年”各项目的使命，，紧扣“凝聚协力、、、引发活力、、、刷新立异、、、突围壮大”开展破题点，，深植“四种谋划理念”，，全力构建“大党建”事情名堂，，推动党建事情与生产谋划深度融合、、、同频共振，，以高质量党建引领包管企业高质量开展。
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强基固效筑堡垒

公司党委始终把政治建设摆在首位，，扎实推进周全从严治党，，紧盯“四项重点事情”“四种谋划理念”等重点事情落真相形开展专项监视检查，，政治监视实现了清单化治理、、、项目化推进、、、台账化落实。
。在开展深入贯彻中央八项划定精神学习教育历程中，，一体推进“学查改”，，1400余人次接受了警示教育，，问题整改和集中整治销号率达95%，，“讲政治、、、守纪律、、、树新风”成为普遍共识。
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坚持常态化长效化学习习近平新时代中国特色社会主义头脑，，举行了党员开展工具暨入党起劲分子、、、向导干部政治素质和履职能力提升、、、延安精神再教育等专题培训，，开展了党的二十届四中全会精神学习宣媾和贯串整年的“五增强五提升”形势使命教育活动，，创刊“星火”杂志，，掀起全员学习讨论践行“四种谋划理念”的浓重气氛，，各级中层以上治理职员撰写“四种谋划理念”大讨论心得体会119篇，，新闻专栏刊登实践案例33篇。
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连系“三定”刷新纵深推进党组织系统优化，，将机关党支部整合为3个，，调解机关治理部分至13个，，压减中层治理职员职数33%，，将治理及专业手艺职员控制在百人以内，，构建起精简高效组织架构。
。锚定“重实干、、、重实绩、、、重继承”导向，，依托手艺竞赛、、、巨匠事情室、、、“青马工程”等载体培育手艺尖兵，，整年新增7名“煤炭行业手艺巨匠”和1个“手艺巨匠事情室”。
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融合赋能显继承

深化“五好”班子建设引领“五型”机关建设，，向导班子带动践行“四下下层”事情法，，沉到一线听民意、、、解难题、、、促开展，，累计形成44份高质量调研报告，，将调研效果转化为破解体制机制障碍、、、突破高质量开展瓶颈的68条务执行动，，推动下层治理走深走实。
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立异推行党建项目化治理，，建设党组织书记（委员）领办项目机制，，聚焦生产谋划难点、、、刷新开展堵点、、、职工关切痛点立项252个，，举行党建强基固效党支部“书记（委员）项目”展演活动，，搭建起互学互鉴、、、比学赶超的交流平台，，孙家岔龙华矿业公司探索的非公党建事情模式效果显著，，乐成入选全省民营企业家培训现场教学点。
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在科研一线设立党员先锋岗、、、党员责任区，，推行“揭榜挂帅”“赛马”机制，，指导党员主干在科技立异中领先锋、、、作楷模。
。5项效果入选天下煤炭企业治理现代化立异效果，，整年取得适用新型专利37项，，《陕北煤矿区生态修复要害手艺与要领》荣获陕西省手艺发明一等奖。
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同心筑梦聚协力

在“奋进者文化”引领下，，培育形成了独具特色的“星火文化”，，通过党建结对、、、主题大讨论、、、演讲角逐、、、“协同杯”篮球赛、、、清廉文化建设推进会、、、清静生产标准化建设推进会等系列活动，，推动企业文化理念入脑入心。
。深化精神文明建设，，韩家湾煤炭公司荣获第七届“天下文明单位”称呼，，并建成了老子有钱lzyq88官网集团新时代文明实践中心（先进典范培育中心），，彰显了精神文明建设的丰硕效果。
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统筹推进“双十服务”，，投入110万元开展“夏送清凉”专项活动，，走访慰问难题职工、、、帮扶工具、、、各级劳模等群体146人，，累计发放慰问金、、、助学金38.2万元，，完成职工公寓刷新、、、新能源充电桩建设、、、暑期托管班开办等服务职工实事29件。
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助力墟落振兴，，新增汉阴县双河口镇黄龙村为帮扶点。
。助力龙娅村240亩猕猴桃工业园丰收，，推进樱桃工业园农文旅融合项目落地收效，，升级刷新蔬菜大棚赋能群众增收。
。扎实推进韩家湾采煤沉陷区千亩碳汇林（二期）等7个生态修复项目，，以现实验动践行“绿水青山就是金山银山”理念，，彰显国企社会责任与使命继承。
。（杨博宇）